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Eine Gute Idee

Wir helfen Unternehmen dabei, etwas für ihre Mitarbeiter zu tun, ohne selbst viel Aufwand betreiben zu müssen.

Die Grundidee ist es, Dienstleistungen anzubieten, die dazu dienen, dem Mitarbeiter mehr Zeit für sich zu verschaffen.

Nachhaltig erfolgreich werden in Zukunft nur die Unternehmen sein, denen es gelingt, die besten Mitarbeiter für sich zu gewinnen. Dass dabei rein finanzielle Anreize nicht ausreichen, liegt auf der Hand. Vielmehr wird die Wahl des Arbeitgebers davon abhängen, ob es in dem Unternehmen Modelle gibt, die es den Arbeitnehmern ermöglichen, Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen oder die den Arbeitnehmer bei seiner persönlichen Entfaltung unterstützen.  Positive Nebeneffekte solcher Modelle können, neben der Mitarbeiterbindung, eine höhere Motivation und ein niedrigerer Krankenstand durch eine ausgeglichene Work-Life-Balance sein.  Wenn Sie etwas für Ihre Mitarbeiter tun wollen, dann schauen Sie sich doch einmal bei time4me um.

Vorteile

Alle Vorteile für Ihr Unternehmen auf einen Blick
time4me unterstützt Sie dabei, den eigenen Unternehmenserfolg zu sichern, indem Sie mit time4me an den folgenden strategischen Hebeln ansetzen können:
  • als familienfreundliches Unternehmen werden Sie attraktiver für qualifizierte Arbeitskräfte
  • die Mitarbeiterbindung erhöht sich, wenn die Mitarbeiter das Gefühl haben, ihr Unternehmen setzt sich gezielt für ihre persönlichen Belange ein
  • mehr Zeit bedeutet für die Mitarbeiter mehr Raum zur persönlichen Selbstentfaltung. Das stärkt die Motivation
  • ein geringerer Krankenstand führt zu höherer Wertschöpfung und Produktivität. Das heißt geringer Verwaltungsaufwand für Sie
Und das bringt time4me für Ihre Mitarbeiter


Für Ihre Mitarbeiter sind die time4me Produkte - attraktiv, da sie es ihnen ermöglichen, Privatleben und Berufsleben besser in Einklang zu bringen und damit die eigene Work-Life-Balance auf ein gesundes Maß zu bringen.


Dies betrifft sowohl Mitarbeiter, die eine Familie zu versorgen haben, als auch Singles, die ihren Haushalt bewältigen müssen, sich stark im Job engagieren und Freizeitaktivitäten zum Ausgleich brauchen. Dienstleistungen, die vom Arbeitgeber finanziert werden und die dazu beitragen, den Spagat zwischen Privat- und Berufsleben besser zu bewältigen, stellen eine deutlich motivierendere Wertschätzung dar, als eine finanzielle Gratifikation.

Wer wir sind

Hinter der guten Idee steht ein leistungsfähiges Unternehmen

vacances zentrale


time4me ist das neue Angebot von vacances für Unternehmen. Mit 75 festen und mehr als 400 Pool-Mitarbeitern hat vacances seit über 15 Jahren einen guten Namen als leistungsstarker Anbieter familiennaher Dienstleistungen in Bremen. Das Leistungsspektrum umfasst die qualifizierte ambulante Pflege ebenso wie alle Dienstleistungen rund um Haushalt und Familie. Erfahrung, Kompetenz und der gelebte Dienstleistungsgedanke machen uns dabei nachhaltig erfolgreich.

Was wir machen

Dienstleistungen, die Sie Ihren Mitarbeitern schenken können

Kinder
Betreuung während der Arbeitszeit zuhause, bei Erkrankung des Kindes oder der Tagesmutter, während der Ferienzeiten der Kinderbetreuungseinrichtung, während Geschäftsreisen oder betrieblichen Fortbildungen, auch zu ungewöhnlichen Zeiten, Bring-Holdienste, Hausaufgabenhilfe

Familie/Haushalt
Bügeldienst, Housekeeping, Kühlschrank auffüllen (Geschäftsreisende werden es danken), Gartenpflege, Handwerker hineinlassen und beaufsichtigen, Holiday-Service, Betreuung von pflegebedürftigen Angehörigen, z.B. während der Arbeitszeit des normalerweise Pflegenden

Gesundheit
Gesundheitsberatung, Organisieren betrieblich geförderter Sportangebote (Firmenfitness) Beratung Rentenfragen, Steuerfragen, Elternzeit, Vaterschaftszeit

Das Credit System

Unser Creditkonzept


Alle Leistungen von time4me können Sie einzeln buchen und abrechnen lassen. Noch einfacher geht es online mit unserem Creditsystem. Sie können als Unternehmen z.B. online ein Kontingent an Credit-Points pro Mitarbeiter buchen, die ihre Mitarbeiter dann eigenständig gegen die entsprechende Dienstleistung eintauschen können, ohne dass Sie weiteren Organisationsaufwand haben.

So könnten Sie als Bonusleistung pro Mitarbeiter monatlich drei Stunden Dienstleistung in Form von Creditpoints buchen - z. B. 1 Stunde = 2000 Creditpoints. Ihre Mitarbeiter könnten dann aus einer festgelegten Liste von Dienstleistungen (z.B. Putzen, Bügeldienst, Kinderbetreuung) aussuchen, welche sie in Anspruch nehmen möchten und diese Dienstleistung selbstständig buchen. Sie als Unternehmen bekommen nur einmal im Monat eine detaillierte Abrechnung.

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